Lowongan Kerja PT Asuransi Sinar Mas 2015

PT Asuransi Sinar Mas adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang asuransi kesehatan dan asuransi kecelakaan. Asuransi Sinar Mas atau ASM merupakan salah satu bagian atau anak usaha dari Sinarmas Group yang telah memiliki nama besar dihati masyarakat Indonesia untuk masalah investasi dan asuransi. PT ASM yang berdiri pada tanggal 27 Mei 1985 ini juga telah melebarkan sayap ke bisnis yang lain yaitu melalui penyewaan dan pembangunan property sebagai modal dan investasi bagi kalangan masyarakat yang telah memiliki dana. Sistem dan tata kelola perusahaan yang dilaksanakan pada PT Asuransi Sinarmas terus mengalami perubahan, hal ini dilakukan guna melakukan inovasi dan penggunaan berbagai teknologi modern guna mempermudah proses transaksi dan pemasaran produk dari perusahaan. Saat ini Asuransi Sinarmas telah memiliki beberapa produk diantaranya Simas Personal Accident, Group Personal Accident, Travel Insurance serta Simas Sehat Corporate. Secara berkala ASM juga rutin mengadakan berbagai rapat dan seminar untuk kalangan masyarakat umum yang terkait dengan masalah kesehatan, acara tersebut dilakukan melalui kerjasama dengan lemabaga-lembaga serta pakar kesehatan yang telah diakui oleh Kementerian Kesehatan.

PT Asuransi Sinar Mas tahun 2015 ini berharap dapat memperoleh laba perusahaan sebesar Rp 584,6 miliar, angka tersebut diperkirakan meningkat sebesar 12 persen jika dibandingkan dengan pendapatan tahun lalu. Asuransi Sinarmas kembali membuka pekerjaan dengan kualifikasi sebagai berikut:

Lowongan Kerja PT Asuransi Sinar Mas 2015

Posisi jabatan:

1. Supervisor development program
2. Admin
3. Risk management
4. Supervisor
5. Human capital officer
6. Internal audit
7. Apoteker

Persyaratan:

1. Pria atau wanita
2. Pendidikan minimal D3 atau S1 semua jurusan
3. Ipk minimal 3,00
4. Fresh graduate
5. Komunikatif
6. Mampu mengoperasikan komputer
7. Mampu bekerja dibawah tekanan
8. Memiliki wawasan yang luas
9. Siap ditempatkan diseluruh wilayah Indonesia

jika anda memenuhi persyaratan diatas silahkan mendaftarkan diri anda.
untuk info lebih lanjut kunjungi :  http://whttp://www.jobstreet.co.id/career/asm.htm

Lowongan Kerja PT HM Sampoerna 2015

 
PT HM Sampoerna Tbk adalah salah satu perusahaan rokok kretek ternama di Indonesia yang sudah ada sejak tahun 1913. HM Sampoerna atau Hanjaya Mandala Sampoerna merupakan wujud keberhasilan sebuah perusahaan yang dikelola serta telah memiliki nilai lebih di mata masyarakat Indonesia khususnya dalam mewujudkan sebuah industri yang sehat serta berdaya saing tinggi. PT Hanjaya Mandala Sampoerna Tbk yang saham utamanya dimiliki oleh Philip Morris International ini juga berkomitmen penuh untuk selalu memberikan produk berkualitas tinggi dengan harga yang baik kepada perokok dewasa. Saat ini HM Sampoerna telah memiliki beberapa produk rokok yang sudah beredar luas di Indonesia di Indonesia diantaranya Dji Sam Soe, Sampoerna Kretek, A Mild serta Marlboro. Sumber daya manusia yang handal dan berkompeten merupakan faktor pengungkit untuk keunggulan bersaing PT HM Sampoerna Tbk sehingga pengembangan kompetensi sumber daya manusia merupakan salah satu faktor dari kunci keberhasilan untuk pencapaian visi dan misi perusahaan yang sehat, inovatif serta mampu menjalankan amanat perusahaan. HM Sampoerna juga aktif dalam berbagai kegiatan sosial seperti reboisasi, pemberian bantuan pada korban bencana alam serta peduli terhadap pendidikan melalui bantuan beasiswa kepada siswa dan siswi berprestasi.

PT HM Sampoerna Tbk sampai dengan pertengahan tahun 2015 ini berhasil membukukan laba bersih perusahaan sebesar Rp 3,2 triliun, hasil ini meningkat sebesar 29 persen jika dibandingkan dengan pendapatan tahun sebelumnya. PT Hanjaya Mandala Sampoerna kembali membuka pekerjaan dengan kualifikasi sebagai berikut:

Lowongan Kerja PT HM Sampoerna 2015

Supervisor area marketing
Persyaratan:

1. Pria atau wanita
2. Pendidikan minimal D3 atau S1 semua jurusan
3. IPK minimal 2,75
4. Berwawasan luas
5. Mampu bekerja dibawah tekanan
6. Memiliki banyak relasi
7. Mampu bernegosiasi
8. Komunikatif
9. Mampu bekerja secara tim maupun individu
10. Mampu mengoperasikan komputer minimal MS Office
11. Siap ditempatkan diseluruh wilayah Indonesia

Alamat kantor:
PT HM Sampoerna Tbk
Kantor pusat
Jln Jend Sudirman Kav 52-53
One Pacific Place 16 - 20 Senayan, Kebayoran Baru, Jakarta Selatan
Jakarta 12190
Keterangan lebih lanjut silahkan lihat: https://ecc.ft.ugm.ac.id/employer/site/view/656/profil-pt-hanjaya-mandala-sampoerna-tbk

Lowongan Kerja di Coca Cola Amatil Indonesia 2015

 
PT Coca Cola Amatil Indonesia atau CCAI adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang produksi distribusi produk-produk Coca Cola di Indonesia. PT Coca Cola Amatil Indonesia memiliki kontribusi besar terhadap keberhasilan penjualan produk Coca-Cola hal ini karena CCAI berperan terhadap proses pemasaran semua produk yang dihasilkan oleh perusahaan. Saat ini Coca-Cola telah memiliki produk-produk terkemuka di Indonesia diantaranya Sprite, Fanta, Frestea, Ades, A&W serta Minute Maid Pulpy. Keberhasilan penjualan dan pemasaran produk Coca-Cola sangat bergantung pada PT CCAI hal ini karena perusahaan ini termasuk salah satu perusahaan yang langsung berhubungan dengan calon konsumen dari berbagai latar belakang yang berbeda atau sama dengan perusahaan hilir. PT Coca Cola Amatil Indonesia juga sangat peduli terhadap lingkungan, limbah pabrik dari perusahaan tidak dibuang sembarangan melainkan diolah kembali menjadi bahan yang tidak berbahaya serta tidak mencemari lingkungan, disini perseroan bekerja sebaik mungkin guna menciptakan kondisi lingkungan yang sehat, bersih, nyaman serta sesuai dengan kaidah yang telah ditetapkan oleh induk usahanya yaitu The Coca-Cola Company dan undang-undang tentang lingkungan.

PT Coca Cola Amatil Indonesia (CCAI) tahun 2015 ini kembali meresmikan 2 lini produksi yang berada di Cikedokan, Bekasi, Jawa Barat. Lini investasi tersebut berasal dari The Coca-Cola Company tersebut senilai 500 juta dolar. Coca-Cola Amatil kembali membuka lowongan dengan kualifikasi sebagai berikut:

Lowongan Kerja di Coca Cola Amatil Indonesia 2015

Posisi jabatan:

1. Regional corporate affairs manager
2. Solution delivery manager
3. Sales representative

Persyaratan:

1. Pria atau wanita
2. Pendidikan minimal D3
3. Ipk minimal 3,00
4. Sehat jasmani dan rohani
5. Usia tidak lebih dari 29 tahun
6. Berkepribadian baik
7. Berpenampilan menarik
8. Mampu bekerja dibawah tekanan
9. Siap ditempatkan diseluruh wilayah Indonesia

PT Coca Cola Amatil Indonesia - CCAI
Kantor pusat
Wisma GKBI
Jln Jend Sudirman 28 Bendungan Hilir, Tanah Abang, Jakarta Pusat
Jakarta 10210
untuk info lebih lajut silahkan kunjungi; http://coca-colaamatil.co.id/vacancy

Lowongan Kerja Terbaru PT Universal Tekno Reksajaya

 

Lowongan Kerja PT Universal Tekno Reksajaya (UTR) - PT Universal Tekno Reksajaya merupakan sebuah perusahaan remanufacturing komponen-komponen alat berat yang berfungsi sebagai peremaja komponen-komponen alat berat menjadi komponen yang dapat digunakan kembali dengan kualitas setara dengan produk baru, sehingga membantu menekan biaya operasional pelanggan (dalam hal ini pengguna alat berat). PT Universal Tekno Reksajaya sebelumnya merupakan salah satu departemen divisi service PT United Tractors Tbk. dengan lokasi plant pertama (dan kedua) yang dibangun pada saat itu adalah plant Pekanbaru dan Jakarta. PT Universal Teknologi Reksajaya yang pada awalnya bernama UT Reman telah berdiri sejak Tahun 2006 dengan kebijakan utama berupa remanufacturing di bidang small dan medium machines.

Posisi Loker PT Universal Tekno Reksajaya (UTR) :

1. ESRGA OFFICER

Description :

Melakukan aktivitas yang berkaitan dengan Kesehatan & Keselamatan Kerja, Corporate Social Responsibility, dan General Affair.

Kualifikasi Umum :

• Bersedia Ditempatkan Diseluruh Indonesia.
• Lancar menggunakan computer (Minimal Ms.Word, Ms.Excell, Ms. Power Point.
• Lancar berkomunikasi dalam bahasa inggris.
• Berasal dari Universitas terkemuka dengan akreditas minimal B dan IPK minimum 3,00.
• Minimal D3 Teknik Mesin/elektro/Alat Berat/Pemesinan Kapal/Lingkungan.
• Usia maksimum 26 Tahun.
• Tinggi Badan 160 cm dengan Berat Badan Proporsional.

2. LEGAL & IR STAFF

Description :

Melakukan aktivitas yang terkait dengan legalitas perusahaan dan hubungan industrial.

Kualifikasi Umum :

• Bersedia Ditempatkan Diseluruh Indonesia.
• Lancar menggunakan computer (Minimal Ms.Word, Ms.Excell, Ms. Power Point.
• Lancar berkomunikasi dalam bahasa inggris.
• Berasal dari Universitas terkemuka dengan akreditas minimal B dan IPK minimum 3,00.
• Minimal D3 Teknik Mesin/elektro/Alat Berat/Pemesinan Kapal.
• Usia maksimum 26 Tahun.
• Tinggi Badan 160 cm dengan Berat Badan Proporsional.

3. MANAGEMENT TRAINEE (UTR-MT)

Description :

Mendiagnosa, menganalisa dan merekomendasikan proses bisnis di berbagai fungsi di perusahaan agar tercapai Operational Excellence.

Kualifikasi Umum :

• Bersedia Ditempatkan Diseluruh Indonesia.
• Lancar menggunakan computer (Minimal Ms.Word, Ms.Excell, Ms. Power Point.
• Lancar berkomunikasi dalam bahasa inggris.
• Berasal dari Universitas terkemuka dengan akreditas minimal B dan IPK minimum 3,00.
• Minimal S1 Teknik Mesin/Elektro/Industri.
• Usia maksimum 26 Tahun.
• Tinggi Badan 160 cm dengan Berat Badan Proporsional.

4. SALES ENGINEER (UTR-SLS ENG)

Description :

Melakukan identifikasi kebutuhan maintenance pelanggan UTR yang dapat menjadi potensi penjualan komponen alat berat.

Kualifikasi Umum :

• Bersedia Ditempatkan Diseluruh Indonesia.
• Lancar menggunakan computer (Minimal Ms.Word, Ms.Excell, Ms. Power Point.
• Lancar berkomunikasi dalam bahasa inggris.
• Berasal dari Universitas terkemuka dengan akreditas minimal B dan IPK minimum 3,00.
• Minimal D3 Teknik Mesin/elektro/Alat Berat/Pemesinan Kapal.
• Usia maksimum 26 Tahun.
• Tinggi Badan 160 cm dengan Berat Badan Proporsional.

5. PRODUCTION OFFICER(UTR-PROD)

Description :

Mendiagnosa, menganalisa dan merekomendasikan proses bisnis di berbagai fungsi di perusahaan agar tercapai Operational Excellence.

Kualifikasi Umum :

• Bersedia Ditempatkan Diseluruh Indonesia.
• Lancar menggunakan computer (Minimal Ms.Word, Ms.Excell, Ms. Power Point.
• Lancar berkomunikasi dalam bahasa inggris.
• Berasal dari Universitas terkemuka dengan akreditas minimal B dan IPK minimum 3,00.
• Minimal D3 Teknik Mesin/elektro/Alat Berat/Pemesinan Kapal.
• Usia maksimum 26 Tahun.
• Tinggi Badan 160 cm dengan Berat Badan Proporsional.

6. PART ANALYST (UTR-PA)

Description :

Mengelola dan bertanggung jawab atas aktivitas yang berkaitan dengan monitoring & control terhadap inventory.

Kualifikasi Umum :

• Bersedia Ditempatkan Diseluruh Indonesia.
• Lancar menggunakan computer (Minimal Ms.Word, Ms.Excell, Ms. Power Point.
• Lancar berkomunikasi dalam bahasa inggris.
• memiliki loyalitas dan semangat berprestasi.
• Berasal dari Universitas terkemuka dengan akreditas minimal B dan IPK minimum 3,00.
• Minimal D3 Teknik Mesin/elektro/Alat Berat/Pemesinan Kapal.
• Usia maksimum 26 Tahun.

7. ACCOUNTING OFFICER/STAFF

Description :

Melakukan Aktivitas yang berkaitan dengan: identifikasi, monitoring & closing transaksi, laporan keuangan, perpajakan dan stock taking aset.

Kualifikasi Umum :

• Bersedia Ditempatkan Diseluruh Indonesia.
• Lancar menggunakan computer (Minimal Ms.Word, Ms.Excell, Ms. Power Point.
• Lancar berkomunikasi dalam bahasa inggris.
• Berasal dari Universitas terkemuka dengan akreditas minimal B dan IPK minimum 3,00.
• Minimal S1 Akutansi/ D3 Akutansi/ Perpajakan.
• Usia maksimum 26 Tahun.
• Tinggi Badan 160 cm dengan Berat Badan Proporsional.

8. MT ADH / ADM SUPERVISOR (UTR-MT ADH)

Description :

Melakukan aktivitas supervisi, support & control di bidang adm., finance, accounting, GA, EHS, HR & IT, pada skala bisnis menengah ke atas.

Kualifikasi Umum :

• Bersedia Ditempatkan Diseluruh Indonesia.
• Lancar menggunakan computer (Minimal Ms.Word, Ms.Excell, Ms. Power Point.
• Lancar berkomunikasi dalam bahasa inggris.
• memiliki loyalitas dan semangat berprestasi.
• Berasal dari Universitas terkemuka dengan akreditas minimal B dan IPK minimum 3,00.
• S1 Teknik Industri / D3 Akutansi.
• Usia maksimum 26 Tahun.

Catatan : 

• Lowongan PT Universal Tekno Reksajaya (UTR) ditutup pada tanggal : 20 Juni 2015

 Lowongan Kerja Terbaru PT Universal Tekno Reksajaya (UTR), Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja, CV beserta kelengkapannya Foto Terbaru kemudian kirim via

Email : recruitment.hr@utr.co.id (dengan mencantumkan kode posisi sebagai judul email:


Sumber : http://www.utr.co.id/

LOWONGAN KERJA TRANS 7 BULAN JUNI 2015

 

LOWONGAN KERJA TRANS 7- Pada bulan juni 2015 TRANS 7 kembali membuka pelung untuk berkarir bagi putra putri terbaik.

Posisi Lowongan Kerja Trans7 :

Pendidikan D3

1. ADMINISTRATION (ADM) D3 ALL MAJOR
2. AUDIO PERSON (AUDIO) D3 ALL MAJOR
3. BUDGET & MANAGEMENT ACCOUNTING (BMA) D3 /  S1  ECONOMIC
4. CAMERA PERSON (CAMPERS) D3 ALL MAJOR
5. EDITOR (VE) D3IT / BROADCAST
6. INFORMATION TECHNOLOGY (IT) D3 /  S1 INFORMATION TECHNOLOGY
7. INTERNAL AUDIT (IA) S1 ACCOUNTING
8. INTERNSHIP (RESEARCH) D3 /  S1 COMMUNICATION / STATISTICS
9. LIGHTINGMAN (LIGHTING) D3 ALL MAJOR
10. MECHANICAL ELECTRICAL (ME) D3ELECTRICAL
11. MOTION GRAPHIC (MG) D3 ALL MAJOR
12. ON AIR PRESENTATION D3 /  S1  ALL MAJOR
13. QUALITY CONTROL (QC) D3 INDUSTRIAL ENGINEERING / IT
14. SENIOR CREATIVE (CRE) D3 BROADCAST / JOURNALIST
15. SET PROPERTY (SP) D3 ALL MAJOR
16. WARDROBE PERSON (WP) D3 /  S1  ALL MAJOR

Pendidikan S1

1. ACCOUNT EXECUTIVE (AE) S1 MARKETING
2. EMPLOYEE SERVICES (HRO) S1  ALL MAJOR
3. LEGAL (LEG) S1 LAW
4. INTERNSHIP (RESEARCH) D3 /  S1 COMMUNICATION / STATISTICS
5. ORGANIZATIONAL DEVELOPMENT (OD) S1  ALL MAJOR
6. PUBLIC RELATIONS (PR) S1  ALL MAJOR
7. QUALITATIVE RESEACRH (QR) S1  ALL MAJOR
8. ON AIR PRESENTATION D3 /  S1  ALL MAJOR
9. REPORTER / PRESENTER (REP) S1  ALL MAJOR
10. WARDROBE PERSON (WP) D3 /  S1  ALL MAJOR

Persyaratan Umum :

• Pria atau wanita
• Mampu bekerja secara tim
• Sehat jasmani dan rohani
• Mampu berbahasa inggris
• Siap bekerja shift
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Mampu mengoperasikan komputer
• Siap ditempatkan diseluruh stasiun transmisi

Catatan :

• Lowongan Kerja Trans7 ditutup pada tanggal : 29 Juni 2015

Jika anda tertarik dengan lowongan kerja tersebut silah kan kirim surat lamaran anda ke:
Email : recruit@trans7.co.id atau recruit.trans7@yahoo.com


*NB : 

• Kirim CV dan foto terbaru (Max. 500KB).
• Semua file harus dikompresi ke file zip.

Sumber : http://www.trans7.co.id/

Contact :

Departemen Marketing Public Relations

Menara Bank Mega, Lantai 7

Jln. Kapten P. Tendean Kav.12-14A

Jakarta 12790

Telepon: (021) 79187770 ext. 7223

Fax: (021) 79187685

Hotline: 0819 0819 8619

Email: public.relations@trans7.co.id (Max 3MB)

Website : www.trans7.co.id

Lowongan Kerja Indonesia Comnets Plus

PT. Indonesia Comnets Plus, a prospective Telecommunication Company with a vision to be Leading provider of network-centric ICT solutions in Indonesia by utilizing unique strategic assets, is creating a Shared Serviced Center (SSC), an accountable entity within a multi-unit organization tasked with supplying the business unit, respective divisions and departments with specialized services.

Vacancy :

Account Manager (Sales Executive)

Job description:

• Managing accounts
• Achiveing sales target

• Maintaining and expanding relationship with customer

Requirements:

• Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, any field (preferably: Telecommunication, IT, Economic and Marketing).

• Age maximum 30 years old.

• At least 3 year(s) of working experience in the related field is required for this position (from Telecommunication industry is advantage).

• Required skill(s): Presentations, Negotiation, Selling Skills.

• Active, attractive and have good communication skill.

• Preferably Staff (non-management & non-supervisor)s specializing in Sales - Corporate or equivalent.

• Required language(s): English, Bahasa Indonesia.

LOWONGAN KERJA TERBARU BULAN JUNI 2015

Market Research Officer

Job description:

• Setup a marketing intelligence tool to monitor activities and performance of competitors to enable Company to respond quickly to competitor's activities.

• Led a cross-fuctional exercise on segmentation, targeting and positioning to map out Indonesia telecommunication industry landscape and how company can benefit from its position as the newest challenger in the industry.

• Regular consultation session to discuss about Indonesia consumers' demands and expectation and how company can play role in fulfilling them.

• Present share update, summary and key take out of research that company had done. Contributing, presenting any evaluation from trends/consumers/tracking/analysis in any meeting and brainstorming.

• Launch new studies required by the team. Design research plan for the category. Researchs are related with new innovation, experience with different research methodologies (quantitative & qualitative).

• Provide insight related to customer purchase trend, economic situation and market trend.

Requirements:

• Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Engineering (Telecommunication/Electrical/Information Technology), Economics, Finance/Accountancy/Banking, Business Studies/Administration/Management, Marketing or equivalent.

• At least 3 year(s) of working experience in the related field is required for this position.

• Required skill(s): market research, economics, market survey research, data analysis, telecommunication, Macro Economics.

• Preferably Staff (non-management & non-supervisor)s specializing in Marketing/Business Development or equivalent.

• Full-Time position(s) available.

HR Planning Manager

Job description:

• Maximum 42 years old;
• Minimum bachelor degree in Business Administration, Management, Psychology, IT, Telecommunication (post-graduate degree preferred) with minimum 10 years experience in a Human Resource related function or 5 years in managerial level;

• Experience in Telecommunication organization is desirable;

• Excellent knowledge and deep experience in HR Recruitment, People Development and Carreer Management;

• Demonstrated competence in conceptual, analytical and problem solving;

• Excellent communication and interpersonal skills, including interviewing, conselling, negotiating and report writing;

• Experience in the development and effective delivery/ facilitation of training programs to achieved specified learning outcomes;

• Well-developed computer literacy skills within a Microsoft Office environment.

 

 LOWONGAN KERJA TERBARU BULAN JUNI 2015

Lowongan PT Brantas Abipraya (Persero) - Management Trainee

PT Brantas Abipraya adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di bidang konstruksi terutama bendungan dan konstruksi air lainnya. Perusahaan ini didirikan pada 12 November 1980 dan 100% dimiliki oleh pemerintah Indonesia.

PT Brantas Abipraya (Persero) merupakan perusahaan kontraktor BUMN yang sedang berkembang pesat, dengan core business proyek-proyek bidang ke-airan (Bendungan, Dam, Jaringan Irigasi, dll). Saat ini perusahaan sudah berekspansi menangani proyek-proyek diluar ke-airan, yaitu Jalan, Jembatan, Gedung, Darmaga, Bandara, Reklamasi dan lainnya. Wilayah kerja PT. Brantas Abipraya (Persero) tersebar diseluruh wilayah Indonesia.

Berdasarkan rating majalah Infobank (2014) PT Brantas Abipraya (Persero) menempati urutan pertama di sektor konstruksi.

Dalam rangka memenuhi kebutuhan pegawai sesuai Rencana Kerja & Anggaran Perusahaan (RKAP) dan Rencana Jangka Panjang Perusahaan (RJPP), Kami dari Panitia Seleksi Penerimaan Pegawai PT Brantas Abipraya (Persero) membuka kesempatan untuk putra-putri terbaik bangsa agar dapat berperan serta aktif dalam pembangunan Indonesia dengan bergabung bersama kami, untuk menduduki posisi berikut:

MT (Management Trainee)

Menjalankan fungsinya sebagai seorang MT

Tahapan Seleksi:

1. Administrasi

2. TPA

3. Wawancara (Internal)

4. Psikotest

5. Medical Check Up

• Level Karir :  Fresh Graduate
• Usia Maksimal : 30 Tahun
• Minimum IPK / Skala : 3 / 4
• Prioritas Gender :  Laki-Laki
• Tahun Pengalaman : 0 Tahun
• Pendidikan :  Degree
• Industri : Teknik - Bangunan, Sipil, Konstruksi / Survey Kuantitas
• Fungsi Pekerjaan : Akunting, Manajemen, Operasional, Teknikal / Konsultasi Fungsional
• Lokasi :  Seluruh Indonesia
• Tipe Pekerjaan : Tetap
• Tanggal Kadaluarsa :  15 Juni 2015

Bagi anda yang berminat dan memenuhi kualifikasi di atas, silakan kirim lamaran anda melalui website Rekrutmen PT Brantas Abipraya (Persero).